経団連が日本型雇用の見直しの必要性をうたう背景には、企業を取り巻く内外環境の激変があります。AI（人工知能）に象徴されるデジタル技術の進歩は新しい段階に入り、既存の枠を超えた産業の再編・融合が急速に進展しています。また、中国の台頭はグローバルな産業立地状況を一変させ、最近の米中対立の構図は、中期的な世界貿易の減速とグローバルサプライチェーンの組み直しを引き起こしつつあります。一方、人口減少・高齢…
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March 23, 2020
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日本型雇用、改革の行方(5) 熱帯びる人材獲得競争 - 日本経済新聞
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